وظائف قطر

وصف الوظيفة

تخبركم Innovation Hub عن توفير مسمى وظيفي في قطاعات التسويق لإضافة قيمة إلى مدير تقدير MEP في بلد الدوحة.

نحتاج إلى موهوبين قادرين على العمل الجماعي لزيادة الإنتاجية.

يجب أن يمتلك المتقدم:
مهارات تواصل ممتازة, إلمام بـ استراتيجيات التسويق.
نحن نقدم مكافآت تنافسية منها إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت ترى نفسك مناسبًا لأن تكون جزءًا من عائلتنا, نتطلع إلى استقبال ملفك الشخصي إلى الإدارة المعنية.
نتطلع إلى مقابلتك!

المهارات:

- القدرة على تحليل وتقدير تكاليف المشاريع بشكل دقيق
- القدرة على إعداد تقارير التقدير والتحليل المالي
- معرفة شاملة بتقنيات وأنظمة MEP
- مهارات التواصل الفعالة مع الفرق الفنية والإدارية
- مهارات القيادة لإدارة الفرق بكفاءة

المهام:

- تحسين استراتيجيات التقدير وزيادة الدقة
- التعاون مع الفرق الهندسية لتحديد احتياجات المشروع
- متابعة تنفيذ خطط التقدير وضمان الدقة
- إدارة عمليات التقدير من البداية إلى النهاية
- تدريب فرق التقدير على استخدام البرامج المتقدمة

الانشطة الوظيفية

- تنظيم الوقت: إدارة الوقت بشكل يسمح بإتمام المهام بفعالية.
- التفاوض الفعّال: القدرة على الوصول إلى حلول مرضية لجميع الأطراف من خلال الحوار.
- التفكير التحليلي: معالجة المعلومات بشكل دقيق واتخاذ قرارات مبنية على الحقائق.
- الراتب سيتم تحديده بعد استكمال المقابلة الشخصية.
- متواضع: ما يحس إنه يعرف كل شي، دايمًا مستعد يتعلم من غيره.

القدرات المطلوبة

- يتأقلم بسرعة: يتعامل مع أي تغيير وما يتوتر لو صار شي جديد.
- نحن نقدم حوافز مالية إضافية لكل إنجاز تحققه.
- تقدم الدعم للأقسام المختلفة عشان يحلوا أي مشاكل تعرقل الشغل
- تقديم التوصيات: تقديم اقتراحات لتحسين العمليات والإجراءات.
- التفكير التحليلي: يعرف يحلل المعلومات وياخذ قرارات على أساس بيانات دقيقة

مطلوب مدير تقدير MEP بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة