وظائف مصر

وصف الوظيفة

فرص عمل شاغرة جديدة تعلن عنها المسار
تطلب الشركة مدير توطين للتوظيف بالقاهرة
يفضل خبرة في المجال.
فرصة العمل متاحة للجميع
يشترط ان يكون سن المتقدم اقل من 46 سنة

المهارات:

- التنظيم
- المعرفة بالقوانين
- التخطيط الاستراتيجي
- مهارات القيادة
- إدارة الموارد البشرية

المهام:

- ضمان الالتزام بالسياسات
- تقييم أداء الموظفين
- تقديم التقارير
- تطوير استراتيجيات التوطين
- تنظيم الفعاليات

الانشطة الوظيفية

- تأكد من ذكر تخصصك في عنوان النموذج لتسهيل المراجعة.
- تحديد مهام واضحة والعمل بجهد لضمان تحقيق الأهداف بجودة عالية.
- تقييم الأداء هو عملية تتطلب تحليلًا دقيقًا وتقديرًا مناسبًا لتحسين الأداء المستقبلي.
- التفكير النقدي: القدرة على التفكير بشكل نقدي ومنطقي لاتخاذ قرارات مدروسة.
- يتم إجراء تحليلات دورية لتقييم قدرات الفريق واستكشاف مجالات النمو.

القدرات المطلوبة

- يعرف كيف يعد تقارير أداء دقيقة ويوضح فيها النتائج
- تعتمد خطط التقييم على متابعة مؤشرات الأداء وتحديد مسارات التطوير.
- رواتبنا بتوفر ليك الأمان المالي وتخليك مطمئن.
- التحليل المالي: القدرة على قراءة وتفسير البيانات المالية لاتخاذ قرارات سليمة.
- يسعى دائمًا لتحقيق التميز بسبب حبه الشديد لما يقوم به

وظائف توطين الوظائف التعليمية بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة